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Universitätslehrgang Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung

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Universitätslehrgang Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung

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Beschreibung

Lehrinhalte:

  • Entwicklung von Identität in der persönlichen Rolle als BeraterIn
  • Durchführung von Einzel-, Team- und Gruppensupervisionen, von Einzel- und Teamcoaching
  • Methoden der Organisationsentwicklung in freiberuflicher und organisationsinterner Form

 



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