Lehrgang Beraten - Coachen - Supervidieren

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Der AMS-Ausbildungskompass bietet Ihnen detaillierte Informationen über passende Ausbildungen zu Ihrem Traumberuf. Hier finden Sie schnell und einfach Ausbildungen, Schulen, Fachhochschulen, Pädagogischen Hochschulen, Akademien und Universitäten in Österreich. Testen Sie den Ausbildungsassistenten - er berechnet Ihnen sofort Ihren Bildungsweg zum Wunschberuf. Informationen zu Förderungen von Aus- und Weiterbildungen finden Sie unter erwachsenenbildung.at

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Ausbildungsart

Lehrgang

Dauer

3 Jahre

NQR Level

weitere Informationen

Form

Berufsbegleitend

Voraussetzungen

Mindestalter: 27 Jahre
abgeschlossene human-, geistes- oder sozialwissenschaftlich fundierte Ausbildung (Universität, Fachhochschule, Akademie) oder ein dokumentiertes Äquivalent
mindestens 5 Jahre Berufspraxis (bzw. Äquivalent bei nebenberuflicher Tätigkeit)
60 Stunden Selbsterfahrung (SE) bzw. SE-relevante Fortbildung zusätzlich zur Berufsausbildung
60 Stunden Supervisions- / Coaching-Erfahrung im Einzel- und Mehrpersonen-Setting in den letzten 10 Jahren

Für den direkten Einstieg in Stufe 2 ist erforderlich:

allgemeine Voraussetzungen laut ÖVS-Standards (eingegrenzt auf Zugangsweg A: Abschluss eines human- oder sozialwissenschaftlichen Studiums)
eine Weiterbildung für Beratung im Umfang von min. 400 UE, von einem Fachverband anerkannt
grundlegende beraterische Kompetenzen entsprechend den Zielen/Lernergebnissen von Stufe 1

Zielgruppe

Die Ausbildung richtet sich an Personen mit unterschiedlichen beruflichen Erfahrungen und Studien- oder Ausbildungsabschlüssen.

Abschluss

Stufe 1: Zertifikat „Prozessorientiert, professionell beraten“
Stufe 2: Diplom „Supervisor / Supervisorin und Coach“

Gruppe

Sonstige Ausbildung

weitere Informationen

Berufe nach Abschluss

Wirtschaftscoach (m/w)

weitere Informationen

Zusatzinfo

Die Ausbildung erfolgt in zwei Stufen:

Stufe 1: prozessorientiert professionell Beraten, Dauer: 1 Jahr

Stufe 2: Supervision, Dauer: 2 Jahre

Beschreibung der Ausbildung

Zielsetzung der Ausbildung:

In der 1. Stufe erwerben die TeilnehmerInnen jene grundlegenden Fertigkeiten und Kompetenzen, die sie benötigen, um im eigenen beruflichen Feld und in der eigenen beruflichen Rolle – als Führungskraft, LehrerIn, PraxisanleiterIn, MentorIn usw. – prozessorientiert und professionell beraten zu können. Diese Kompetenzen bilden die Grundlage für die darauf aufbauende Qualifikation als SupervisorIn.

Die 2. Stufe führt die Beratungsausbildung zum Supervisor/zur Supervisorin und Coach. In dieser Stufe wird aufbauend auf der Beratungskompetenz eine gefestigte supervisorische Handlungskompetenz erworben, die es erlaubt, überzeugend die Rolle des Supervisors / der Supervisorin und Coach zu übernehmen.

Inhalte:

Stufe 1: Wie führe ich ein Beratungsgespräch?; Beraten im organisatorischen Kontext; Konflikte, Krisen, Stolpersteine - Wendepunkte in der Beratung; Beratung beenden, Bilanz; usw.
Stufe 2: Standortbestimmung und Voraussicht; Was ist Supervision? Grundlagen der Beratung zweiter Ordnung; Feld- und Organisationsanalyse, Supervision und Arbeitswelt; Methoden, Tools, Interventionen; Die Gruppe als Spiegel - psychoanalytische Konzepte; Teamsupervision/Organisationssupervision; Organisationsdynamik; usw.

Ausbildungsstandorte

Standorte Tabelle
Salzburg
Bundesinstitut für Erwachsenenbildung (öffnen) 5360 St. Wolfgang im Salzkammergut, Bürglstein 1-7 Tel.: +43 (0)6137 / 66 21 -0, Fax: +43 (0)6137 / 66 21 -116, http://www.bifeb.at/

Berufe mit dieser Ausbildung

Wirtschaftscoach (m/w)

offene Stellen

Voraussetzungen für die Ausbildung

Weitere Wege nach der Ausbildung

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Weiterbildungen: zur Datenbank »

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